Cuando te encuentras de baja laboral por accidente o enfermedad, generalmente recibirás el 60% o el 75% de tu salario. Sin embargo, es importante analizar las circunstancias específicas de tu caso para determinar la cuantía exacta que te corresponde. Si estás percibiendo menos de lo que deberías, es posible que desees contratar los servicios de […]
Durante la incapacidad temporal de un trabajador, es posible que se emita un alta médica que el trabajador considere prematura o injusta. En estos casos, es posible impugnar el alta médica y seguir determinados procedimientos para reclamar una prolongación de la incapacidad temporal. En este artículo, se explicarán los diferentes procedimientos a seguir según la […]